欢乐颂3

再看没有看一二季的那种感觉了，剧情和前两季相比还是在线的，可能年龄增长后感受也不同，一边觉得很真实很羡慕大家理性清晰一针见血的分析能力以及知道怎么做是对的，又一边站在高处批判大家活的太斤斤计较，把别人的每一句话都分析出来，费脑细胞思考太多活得也累。

蓁蓁的人设还挺不错，明明是科学家但又有点小调皮，爱开玩笑，和刻板印象中的科学家不一样，不正经科学家。

窦骁是怎么个事儿？

角色需要还是真的这么黑？

太黑了哥能不能美美白不要告诉我是故意美黑的，想砂仁。

何悯鸿看得气人，文艺的固执青年，没有太多的社会阅历，永远活在理论里，站在道德最高点去质疑别人。

但后面也确实可怜，单拎出来说白了就是22楼集体孤立她，虽然她做得不对，受了戚牧的蛊惑和挑拨离间，但毕竟是有友谊在的，大家在都知道戚牧是为了找个免费保姆才想和何悯鸿结婚的前提下也没有告诉她，只是旁敲侧击提醒了一点点，可她们都知道何悯鸿的脑子根本不会懂，还是任由她和戚牧发展下去。

如果是别的小事也就算了毕竟相处的不愉快，但这是一辈子的大事，大家作为知情人至少应该说明利害讲出自己知道的戚牧的目的，而不是任由何悯鸿和他在一起被pua。

总之这群室友是没有做到位的，结婚这样的大事还是看着何悯鸿往火坑里跳。

第三季出来的话我会看看何悯鸿的部分，比较好奇她的剧情走向。

我个人感觉她不算完整意义上的恋爱脑，只能说一点点恋爱脑➕头脑简单➕道德感太强容易被pua。

国产剧什么时候能尊重一下职场？

几乎很少很少有编导愿意花时间精力去认真了解一下剧中角色所涉及的职业以及真正上班是什么样的，以为坐在高级写字楼里面聊聊八卦玩玩手机就把钱挣了吗？

整个剧上上下下，从导演编剧到演员，没有任何一个人有体现出对所扮演的角色职业有所了解涉及到职场的戏份拍的敷衍又尴尬。

剧中除了叶蓁蓁，其他主要角色都是普通人，却看不到普通人在职场生活中让人共情的困境，也没有小人物细腻而具体的成长剧情，只有高高在上的视角，凝视身为普通人的观众，这是大多数国产职场剧的通病。

朱喆部分就不细说了，我对酒店具体工作内容并不是太了解，这部分不做评价。

但有一点，在现实生活中，如果作为一个领导，总是在休息的时候能接到下属的求助电话，不知道是什么心情呢？

先说余初晖职场的部分，作为一个工程师，剧中鲜少出现相关专业术语，连真正的工作内容也从来没有呈现出来过，为数不多的上班镜头都是用来接电话和闲聊。

后面去了新公司面试，几分钟就草草了事。

既然有拍出面试部分的剧情，至少有必要展现出作为工程师面试的专业性吧，技术面试是工程师面试中最重要的环节，面试者的去留，和薪资待遇和这个环节密不可分，剧中仅仅展示了一封内容不明的邮件就完事了，那么作为工程师，你在项目中负责哪个部分？

哪些具体的工作是你做的？

对你这个项目有什么理解？

项目运用有作用到哪些关键技术？

上来就跟面试官谈工资，拿什么跟面试官要工资？

而且最最最重要的一点，特别是大公司，是绝对不允许同事之前互相了解对方的工资状况的，怎么可能三个人一起面试，并且当面敲定三个人的工资？

另外编剧可能是对现在市场上的市价不太明白吧，好多公司会根据你上份工作的工资水平来定现在的现在，跳槽年薪可以翻两三倍，是极少见的事情。

中间一直穿插着领导剽窃员工成果的事情，剧中一直强调余初晖三人组是公司技术非常牛的人才，虽然没有具体剧情表明这一点，只是口头强调，那暂且先这样认为。

先不说他们并不是公司高层级的员工，就算是公司的核心技术骨干，几乎没有任何一个大公司会出现离开哪位技术骨干就运作不下去的局面，所以说基本上不可能没有了他们三个人，领导就活不下去，总会有新的人才代替他们。

面对领导的剽窃自己的工作成果，他们维权的方式几乎是在自毁前程，不知道编剧是不是看多了00后整顿职场的荒诞故事。

剧中的维权不需要取证，不用找相关部门申诉，不讲究正确法律程序，而是用这种小儿科的示威方式，是真的不怕以后在这个行业里被封杀了吗？

跳槽的时候，他们还没有在上家公司办离职手续，新公司也不用发offer，面试完就直接签了合同，这剧情真是给人整笑了，哪家法律允许的？

前面的借贷担保，妈妈当保姆签合同，写小说签约签合同，编剧一直用拙劣的方式展现出对合同法的尊重和了解，编着编着就又成了法外狂徒。

前面还提到过后面的公司会做背调，后面签了新公司马上就不管不顾，在还未离职的情况下在公司大闹，那么公司随便在辞职的任何一个环节给你使绊，在档案上给你记上一笔，让你拿不到离职证明，下一份工作怎么办？

哦对了，在这剧的编剧心中找新的工作是不需要离职证明的。

那就说到了离职，从余初晖这边到方芷衡，离职从提交申请到收拾东西离开公司，花了不到一天的时间，这种离职速度堪比厂工提桶跑路。

从工程师到HR，无论是在哪个岗位，无论在哪家公司，离职都需要交接，需要让来接替你工作的人知道你的工作内容和工作进度，离职速度越快，说明你的可替代程度越高，既然只花上半天就可以离职，又拿什么向下家公司要三万的工资？

除此之外，正规公司里的资产，财务，人事，档案，户口，全都要在离职期间做好处理，怎么可能有这么快的速度，真的当观众没有辞过职吗？

再就是下班去当舞蹈老师兼职这个事情，拜托，工程师耶！

现实生活中，无论是硬件，软件还是其他方向的工程师，想让自己挣的更多，最应该做的难道不是想办法提升自己的业务能力，考证，升职加薪吗？

或者是去接私活，哪个大厂的工程师下班后会去当舞蹈老师兼职？

从时间、精力这些方面来说都几乎是不可能的事情。

叶蓁蓁职场的部分，可以称之为灾难了。

我想编剧估计连实验室都没有见过吧？

一个博士学位的研究员，在电视剧里呈现给人的就是几个少的可怜的无实物研究镜头，实验试剂随便带出办公室，一些初高中课本上就有的科普知识，和一大堆无聊的办公室闲聊，打电话和八卦的画面。

在编剧和演员们的心中，我国的科学家研究员就是这种形象？

哦，对了，不是日行一善吗？

后面怎么不行了。

无论是上班时间还是休息时间，除了叶蓁蓁，其他的同事出现在镜头中的时候一律都在八卦，抱怨，以及讨论叶蓁蓁，科学家都这么闲得慌吗？

好好看看生活大爆炸里面是怎么拍科学家工作日常的吧！

没有能力或者不想花心思就不要让这种职业出现在影视剧中，这是对科学工作者的侮辱。

除了编剧，演员本人也完全没有努力，无论是从形象，言谈举止，还是日常行为，完全没有科学家的气质。

科研工作一般来说是很累的，特别是在熬夜和通宵加班之后。

前段时间在网上出现过一个词语叫“累丑”，经常熬夜加班的人是深有体会的，上班越久，会觉得自己越丑。

反观剧中的叶蓁蓁博士熬夜通宵加班后的样子，永远都是鲜艳的红唇和精致的妆容，看着像早八还要起来画个精致的妆一副没睡醒的样子。

对她来说，这份她所热爱的工作看起来不是热爱而是消遣，是打发时间，在这个角色身上除了看到富二代在外体验生活，看不到辛苦，看不到钻研精神，看不到任何科学家的特点，我想任何一个科研工作者看到这幅模样都会为之生气。

题外话，博士毕业的叶蓁蓁连泰戈尔都不认识。

下面要说到本剧最迷惑的角色了，编剧几乎是把电视剧中常见的所有缺点一股脑地加到了何悯鸿一个人的上身，我们不希望在电视剧中看到一个太完美的角色，这不代表着我们希望看到一个几乎没有优点也没有任何人格魅力的角色。

她就像一个在班上成绩中等，没什么想法，既不惹老师喜欢，又爱极力表现自己，没有什么朋友的学生。

平庸，无趣，喜欢卖弄学识，还很招人烦。

电视剧中经常塑造出一些缺点很多，但总有朋友愿意包容他，愿意为他挺身而出的角色，那么背后一定会有相应的故事背景来支撑这样的关系羁绊，在这个剧中却完全没有。

对坏人唯唯诺诺，对自己人重拳出击。

扯远了，这里主要是想说职场的部分。

我有个新媒体行业的朋友，工作的日常是写不完的文案、想不完的创意和拍不完的短视频，看似充实有趣，其实细细地填到每个工作日后很枯燥；何悯鸿在剧中常说的诗与远方，很少见到。

除开一些和前面类似的毛病，编剧在写何悯鸿职场线的时候，把她塑造成了一个不谙世事的小孩；幸福健康的家里关系下成长出来的小孩的确会比一般的小孩更单纯，更相信童话；可以是倔强的，可以是善良的，但绝对不是缺心眼的。

作为一个职场新人，她在公司里口无遮拦，从不避讳地表达自己的真实想法；遇到难题只能用哭来解决问题，甚至还要去找妈妈；无法平衡好领导和客户之前的关系，上不会在领导面前圆滑处事，下不会安抚好客户情绪；看不清形势，也不会看人眼色，听不进真诚的建议，永远在不分场合地表现自己，也永远不知道自己做的事情会造成什么后果，给其他同事带来什么影响。

看得出编剧是想给她一条成长线，表现新人在职场中生存的不易，很可惜，这样的新人在真正的职场中一定会在试用期就被拒之门外。

除了何悯鸿本身的性格很招人烦之外，剧中公司的各种操作也很令人迷惑。

从后面剧情可以看出这位签约的作者在网络上的影响力是非常大的，在网上造成了轩然大波。

关于这点很多国产编剧笔调很一致，无论是什么体量的公司，出现丑闻一定会上热搜上新闻，被大量关注，但这在现实生活中，能造成这种程度社会影响的，怎么也得是腾讯华为这种级别的公司吧，但是单看这家公司的规模大小，怎么也不可能是这种级别的。

那话说回来，一家规模并不大的，却十分看重自身形象的公司，竟然没有公关部门，而且对于一位算是重量级的签约作者，公司派过去对接的是一个工作经验只有一年的并且明显脑子不太好的新人，仅仅是因为和作者的关系好。

更是在何悯鸿明确表达自己不知道如何安抚的时候也不选择换一个经验更丰富的人或者是领导亲自去做这件事，这与剧中后面展现出的公司重视自身形象，看重外界评价的这种形象自相矛盾。

为了制造冲突而制造冲突，实际没有任何意义。

另外在这个公司里，必要的谈话就会拉上窗帘，需要让大家看热闹的场景连门都是开着的，可能场景是自适应的吧。

最后要说的是方芷衡，她在前半部分和其他四位主角的剧情不是一个画风，清冷，孤傲，不近人情，但是一旦到了职场，又是一样的尴尬。

这部分职场的描写可以完全看出编剧对国内职场粗浅的认识和刻板印象。

无论是HR，还是金融工作者，工作的日常只有汇报、开会、和端着咖啡八卦闲聊。

开会的内容，除了从百度百科上找一些不明所以的基础专业术语和解释，没有任何有价值的实际输出，既对剧情没有产生任何推进作用，也体现不出方芷衡在职场中的能力。

开会最重要的一定是结果，大家集思广益，最后达成一个共同的目标，或者是暂时的方向，没有结果的开会不如不开。

编剧往往是让主角在会上提出一个几乎是业内常识的观点，同时与会者恍然大悟，醍醐灌顶，以凸显出主角的能力，实际适得其反，而且看着十分尴尬。

对于一些角色的能力强，技术高。

从其他角色口中或者是从自己口说出的不下于三次，想要展现出主角的能力，方法有很多，只需要一次难题的解决，一次成果的展示，一个有价值观点的提出等等，但绝对不是让其他的角色统统成为绿叶。

这一点编剧在朱喆这个角色的身上做的似乎不错，虽然有些问题的解决方式略显夸张，有强行让配角降智之嫌。

（特别是开箱子那段剧情实在是不敢恭维）但总的来看，朱喆在职场中是一个处事不惊，干练和沉着冷静的小领导；把上级和下属之间的关系处理的游刃有余，在职场非常吃得开。

至少说明编剧是会用这种处理方式来写人物的，有些事情并不是不会，只是不想。

除了职场写的稀烂，剧中选择用了一种干燥无味的对话形式输出了各种对女性就业困难的探讨，实质却没有传达任何有意义的价值观，主角也并没有用实际行动让这些观点深入人心，只是给人一种一股脑把话题往上堆就完事了的感觉。

社会的热点话题不是用来给剧作本身增加热度制造话题的，而是需要经过艺术的加工，整合到表演的形式中，给人带来启迪，从而引起反思和共鸣。

用简陋的方式传达最深刻的思想，只会惹人笑话。

尽管是堆砌了不少话题，剧里还是充满了对于女性的歧视。

网络作者在得知《泛海记》的作者是女性的时候脱口而出“绝对不可能是女的写的”。

敢问编导敢不敢拿出一篇真正的文章，让大家看看什么样子的文笔才是只有男性能写出来的。

公司运营开会，看到作为财务的女性角色露西出现在会议室，直言不讳“这些大数据你看懂了吗？

”

诸如此类，看似共情女性，内里还是高傲的俯视。

女性在职场的处境本来就不易，如果不爱，也请不要伤害。

最后想说，我有幸和余处晖有着一样的职业，但又和她不太一样。

我是个工程师，但我没有下班时间可以坐着公交车去兼职舞蹈老师，几乎很少和同事经常在办公室的角落闲聊；只有鸡飞狗跳的日常工作，处理不完的bug，写不完的PPT，和开不完的电话会议。

希望更多的导演编剧在把各种的职业写入影视剧的时候，对职业本身有着基本的尊重，职场就像战场一样，如果你没有战斗的本领，起码也要有赴死的意识。

每一份工作都需要认真对待，起码不是这样过家家打闹一样。

看到第八集，缺点是剧情不太流畅紧凑。

但是对在上海打拼的女孩子的生活挖掘还是不错的，没有浮于表面，也没有只展现一个面。

人都是多面的，生活就是复杂的，人与人之间就是有差距的，家长里短，蝇营狗苟…这部剧某些方面还是很现实的。

期待接下来剧情走向吧………………………………………………………………………～～……………………………………………………凑字数………………………………

病友1号，张慧雯演的何悯鸿，真的，是即“谋女郎”之后，演技巅峰！

一讲话就让人烦！

做错事儿，张嘴就是，那我不知道…………喜欢多管闲事，搞不到还喜欢管，就长了一张圣母嘴，实在是全剧最让人讨厌的人了。

病友2，杨采钰演的，复仇女，职场x骚扰，陷入复仇的人，真的很容易控制不住，一心复仇，能理解，但也觉得，这样让自己也会很累的吧。

李其行，也让人非常讨厌！

病友3，伶牙俐齿小余，李浩菲演的真不错，

靠自己的奋斗，努力，闯出来，她妈还是忍不住找她爸那段，我都看生气了，但是我妈说，这样的妈妈还是很多的，总觉得家是个细看，但是小余那个爹是个人吗？

病友4，准科学家，但是，怎么也是这么个喜欢热心肠，一天到晚帮忙这个邻居那个邻居的，感觉人物不真实。

正常人，朱姐。

非常喜欢，张佳宁演的也很到位，真实🫡🫡

毫无意外的，凡是冠以“续篇”的剧，总容易一开播就遭热骂。

但站在个人角度，客观地说，相比较“脸谱化”的欢乐颂1和2，这一部的人物已经是更“真实”接地气了。

相比较天才海龟安迪、鬼马富家女曲筱绡，还是低调乐活的叶蓁蓁、美貌腹黑的方芷蘅更有血有肉；寒门女纸从樊胜美变成了朱喆，也终于不再上演脑子打结、一再被吸血的洒狗血戏码。

挑动我情绪起伏最多的，是何悯鸿。

跟前两部的关雎尔一样是中等家庭、被保护得很好，脑子又像邱莹莹一样拎不清，更可怕的是还总站在道德的制高点以圣母自居，委实惹人生厌。

但不得不说，生活中确实有这么一类人，大概是“幸运”造就了他们的无知，但可怕的是，他们大多数人，还会一直“幸运”下去。

工作上：菜鸟偏以凤凰自居1.不懂“社会人”的基本义务她一出场就不同凡响：“教育”领导，觉得文章应该具有社会价值，并且这是“我一直很想做的”。

我估计她领导已经在心里对她翻了一万个白眼，但也只冷冷地反问一句：“为什么我们公众号上你的文章阅读量永远是倒数第一呢？

”，她还不依不饶地辩解文章应该传递思想理念。

且不说“有深度”与“有热度”并不矛盾，只是更考验功底。

起码作为社会人，首先要具备的第一点就是“契约精神”，即你出卖有经济价值的劳动，让公司获得利益然后对你付工资，双方才能形成合同上的平等。

公司请你来不是实现你的抱负，而是为了实现公司利益，这是你拿工资的“基本义务”。

抛开义务谈理想，就是耍流氓。

2.不懂考虑他人利益何悯鸿公司想改编戴维的《泛海记》，通过蓁蓁加了他的微信，但一直聊三方结合如何撞出创意，聊到最后都没提钱。

戴维直接表示：“聊合作不应该先聊利益分配吗？

这种人我不合作，就不是一路人。

”

俗话说，谈钱伤感情，谈感情伤钱。

在社会上，不熟的人靠的就是利益链接，朋友间也不能侵犯他人的利益，不然也就没法再做朋友。

尊重他人利益，是尊重他人的基本前提。

3.不肯走出舒适区朱喆作为职场前辈，贴心地提醒何悯鸿：“以后说话办事，可得多考虑考虑。

不能像以前一样，老是想着，你觉得怎么样，要多想想怎么跟别人沟通协调。

比如，我要是做一个决定之前，我一定先综合考虑一下，客户会有什么反应，上司会有什么反应，我们部门的员工，能不能做得到，会不会有什么怨言，跟其他部门的协调会不会出现问题，成本核算会不会把我的决定打回来，等等。

”真的是职场老鸟，句句都是实践真知。

谁知何悯鸿一分不接受，直接驳回：“这走棋看三步，人际关系好烦呀，都不能安心做事了！

”

这是人际关系的事么？

这是让工作顺畅进行的基本思维。

尽管朱喆表示，沟通协调也是工作的一部分，但是何悯鸿却辩解道：沟通协调是自己的弱项，她做不好。

不想努力的人，总有一万个冠冕堂皇的借口为自己辩解，沟通协调是面孔虚伪，自己固步自封反而是为了专心做事，何其可笑！

生活上：好家伙！

这妞永远有两幅面孔1.谜之标准：对好人苛责，对恶人同情从三人合租第一天，何悯鸿就站在道德制高点上，把邻居批判了个遍。

说叶蓁蓁通过留学落户，是影响了公平竞争；说余初晖是“交际花”；更在朋友圈讽刺朱喆是“老黄瓜刷绿漆，还一脸穿新衣游街的皇帝的盲目自信”，言辞寒酸嘲讽，实在谈不上“良善”。

朱喆为了停止弟弟妹妹的吸血，准备伪装成欠债的潦倒模样，此时何悯鸿却说万一他们浪子回头朱喆此举会让他们失去做好人的机会。

在他们来了又走，已经证实了朱喆的猜测之后，弟弟和妹妹吵架都来找朱喆诉苦，朱喆只能和稀泥，此时何悯鸿又指责朱喆对弟弟妹妹不尽责。

此时都让人不知道说她“伪善”，还是说她也许就是爱抬杠。

2.区别对待：欺穷怕富，欺善怕恶刚开始的时候，何悯鸿基本把所有邻居都批判了一遍，但经过一段时间之后，她敢偶尔指责的只有朱喆，敢一直吵架的只有余初晖。

而对于叶蓁蓁与戴维的暧昧，只是赞同吃瓜；对于方芷蘅报复李勋、罪及无辜儿子李其行是否道德，也站在女方一边还称其为偶像。

此时，便不难看出她道德的严苛程度其实是按照综合实力来进行的。

所有邻居里面，何悯鸿指责最多的是余初晖，指责她对妈妈态度不好，指责她半夜将妈妈从雇主家里叫回不负责任，几乎余初晖的任何举动她都能挑出刺来。

但对于余初晖的努力与挣扎，视而不见，毫无同情。

但在第一集中，何悯鸿被猥琐男偷拍，是余初晖第一个站出来帮她打抱不平，而彼时何悯鸿不见丝毫的正义和无畏，只敢说“算了”。

对于这样仗义的朋友，不说成为闺蜜吧，起码应该心存感恩。

但在日后的相处中，却成为她一直苛责的对象。

我能给出的符合逻辑的解释，也就只能是：余初晖是几个邻居里面家庭背景、个人收入、社会关系等综合实力最弱的一个，而何悯鸿是个不折不扣的欺穷怕恶之徒。

3.内外双标：严于律人，宽以待己何悯鸿和余初晖的矛盾在余将妈妈从雇主家里拉回来当晚达到爆点，余实在受不了何的“圣母”指责，直接拉着她去雇主家“做圣母”，谁知她连给老人盖个毯子都做不到就落荒而逃。

对于自己的面孔被拆穿，恼羞成怒，跑回来继续指责余是因为无能，所以没照顾好妈妈。

模样实在难看。

众人赶紧将二人分开，此时何悯鸿又开始哭诉卖惨，叶蓁蓁一贯的高情商安慰，方芷蘅忍不住点她：“你最大的问题是爱管闲事，咱们多元社会，别人有再大的能力，也支撑不住你多管闲事……反正你好不好心我不知道，结果就是你办坏事……你心中这杆秤，你度量你自己的时候度量个七成，你度量别人的时候，你就度量十成。

你觉得公平吗？

一点都不公平。

再说了，你那杆秤是宇宙标准吗？

”尽管话已至此，但何悯鸿依旧没觉得自己有问题。

世界上没有无缘无故就长成这样的人。

片中虽然目前为止何悯鸿的父母尚未出场，但看得出她家里经济情况不错，对她也宠爱有加。

快递过来的食盒都是单个打包好的，她自己也说连洗不好的衣服都会寄给妈妈洗，是真正的“未曾清贫难成人，不经打击老天真”。

而现实中，大多数人也不会言辞凿凿地指出她的问题。

正如职场上，她第一次被领导批评后，找同事诉说自己的想法，同事对她敷衍两句赶紧离开，懒得指出她的幼稚。

生活中，叶蓁蓁、朱喆都是情商高手，凡事看破不说破。

方芷蘅性格略直一点，也仅限于点到为止，只要不涉及到自己的利益，没有与自己发生直面冲突，都是轻轻一带而过。

而恰恰对于何悯鸿这种习惯以自我为中心，爱把缺点标榜为正义的人，即使辩论都未必能让她开悟，叶蓁蓁、朱喆的“社交式”安慰只会让她觉得自己真的有理。

于是，她就只会在自诩高尚“圣母”的路上，一去不复返了。

生活中不乏这样的人，我们能做的也就只是：送她离开，千里之外。

因为如果作为队友，她的自以为是、自作主张，经常会在某个不设防的时刻，成为插你两刀的匕首，在你鲜血淋漓的时候，她还会故作无辜地说一句：我是好心啊。。。

非常烂，就是一部以拍短视频思维来拍的电视剧，没有什么人物逻辑，主要是各种热点跟刺激点的堆砌，这也是为什么大家看了都想吐槽却又还在看的原因，就跟我们刷短视频时一样，每过一阵子就有一个刺激点来刺激你，并且还会留点念想给你惦记，然后还喜欢偶尔带点反转，就是刺激一个短视频的大脑。

而里面的人物剧情也是很短视频，为呈现一个剧情经常典型的脸谱化工具人，例如朱姐的弟、妹，陈祖法，韩家，余父亲……就像短视频拍挑刺婆婆（或什么社会没素质恶人）一样，先极致拍个人神共愤爆点满满的恶婆婆（社会恶人）行为，达到映衬主角的作用还勾住观众的刺激点，让观众忍不住就是敲键盘一顿输出，等主角解决了，再来一些听起来很正能量正道的光的冠冕堂皇的话来达到升华主题的作用。

而关于制造各种热点嘲点满满的何，就是仿佛所有的bug所有的矛盾不管是否逻辑自洽，不管是否符合人物设定，就往她身上堆，所以给人一种很大的撕裂感，让你对她就是一顿骂，就是“哪有那么多为什么，她就是蠢的要死，情商又低，活在自己的小世界里，又没能力，总做错事又不懂挽救错误，只懂哭哭哭装无辜……”但当你企图去分析她这个人时，却充满了矛盾与撕裂，就觉得，她是不是有神经病呀？

而符合人物逻辑的设定是怎样的？

例如琅琊榜2梅婷演的皇后，也是被一堆人骂蠢，但她的设计算是合理的，幼儿寡母，而长林王府威威赫名，朝内朝外都有拥趸，还有一堆誓死效忠的长林军，还有兵权，功高盖主，她对长林王府的忌惮与猜疑，从她的角度出发都是合理的。

毕竟看起来罪人之子，没啥后台，我还对他有赏识之恩，我侄女还嫁给他，人也看起来挺谦逊平和的莱阳王萧元启，都包藏贼心，起兵逼宫，你叫她怎么能信任长林王府，她又不是上帝视角。

皇后的蠢是目光短浅，看不清局势，妇人之仁。

一般写人物都是有缺点有优点，会让你觉得虽然她xxx但是xxx ，然后带来很大的争议，例如之前的邱莹莹，而且还是成长角色。

而何做事有有一个突出的点就是学生思维，初入社会，初入职场，但带着满满的学生思维，同时十分自我，而其他几个人，一个个又能力出众，又理性，又逻辑思维严谨，又懂做人，显得她更加像个小学鸡，与此同时还往她身上继续堆砌更多bug，很多剧情还要她bug去推动，成长角色也不是这么造的吧，后续无论她如何成长，感觉都是会很突兀很割裂。

同时去看了二十不惑2几集（没看过1），同样是20几岁女性向群戏，20就显得接地气很多，而且设计的剧情发展也合理很多，两人分手不非得是你错或者我错，撕破脸皮爱情不在，只是因为步调不一致，各自有对自己人生的追求，不用设计那种什么你出轨我家暴你软饭硬吃我娇气公主作精这种爆热点的剧情。

同事之间互相竞争，暗地里使些手段，心有芥蒂，逐渐疏离，看破不说破，不用设计那些互扯头花，大吵大闹，争个你死我活，以后大路朝后，两人见面就是你死我活，互不顺眼的剧情。

或许二十不惑2想拍生活的温情，主角的找寻自我与成长，而欢乐颂3想拍微博热搜，人生的狗血。

刚刚看了欢乐颂3 编剧绝对脑洞 越看越生气 换人换剧情后 关键是编剧把现代的女性塑造成了傻子 除了叶是人间清醒，刚刚看到朱喆都已经五星酒店的经理了 一个经验老道的人精 可能还会愿意替她的前老男友担保的垃圾无脑剧情 这难到是傻嘛 此剧最多一星，真的也就名字只能有一个关联 和欢乐颂一和二真的没法比啊 浪费时间啊 拉低正午水准 抗议

《欢乐颂3》确实是我最近一两周的精神鸦片。

虽然很多人骂，但我还是看到了编剧背后满满的对女性的关怀、同情与理解。

全剧涉及了职场性骚扰（Lucy）、原生家庭榨干女儿（吉吉）、原生家庭榨干母亲（阿初）、利用女性心理骗婚骗财（飞雪），当然也不都是不幸的家庭。

在幸福的家庭中，也分两类。

一类是做生意赚了大钱的，一类是工薪铁饭碗阶层。

第一类又分三种：父亲利用权力丧尽天良，母亲为之包庇的（李其行）、父母貌合神离、各自为政（戴维），还有父母双全、有钱有闲有良心（蓁蓁）。

目前看下来，只有蓁蓁是真正的“人生赢家”，又幸福又有正义感。

她是怎么做到的呢？

或许这有待第四季的揭晓。

第二类就是何悯鸿这种，铁饭碗家庭出来的孩子。

父母双耳不闻窗外事，但因为在事业单位，有计划经济体制撑腰，所以即使社交能力差一点，依然可以让孩子活在自己的世界里。

在剧的开始，我其实还挺喜欢何悯鸿的，认为她是一个遵从自己读过的书的人。

她身上有些错误，我也犯过。

比如自己想帮助一个人，却想当然使用的是其他人的资源。

以为自己在做好事，全天下人就不会误解你了。

最后导致其他人利益受损。

我几乎在何悯鸿身上看到了大学时期的我，我也是在一次次被大家的教育下长大的。

不过，我还比较会反省，所以一次次地调整下，在逐渐恢复理智中。

然后我发现三十几岁了，有时候还是病得不轻。

我是看到什么时候觉得她不对劲的呢？

就是她把酒醉的余飞雪带回家。

我个人是极厌恶女性喝酒醉，因为这里面隐藏着太多的不确定性。

何悯鸿纵容余飞雪喝酒，这里面的逻辑其实多少有点不通。

所以我觉得编剧在这里写到何悯鸿时，已经打算放弃她的参照意义，而将她完全视为一个反面教材了。

经典意义上的优秀的作品，这五位女性应该可以一个人身上的五个不同面向。

她们之间的对话，也可以发生在一个人的内心世界。

典型代表是《七月与安生》。

但这个剧情演着演着，编剧还是让她们撕裂开来。

就是弹幕里说的，她们一开始好得太快不自然。

其实，后面大家不觉得何悯鸿后来也坏得不那么自然吗？

这个剧的一大功绩，就是对何悯鸿和阿初、蓁蓁和lucy这两组角色的塑造。

而其中差距最大的是何悯鸿与lucy。

lucy的女性同盟们，其实代表了很大一部分被欺负，既想忍气吞声又想出口气的人。

Lucy的反击是坚决的，也是有力的。

她爱恨分明。

她是五个人里脸蛋、身材最好的，与之相应的代价是，她遇到的恶人也最多，遇到的人渣也越多。

因此，她的反思是最彻底的，她的绝望也是最深刻的。

而何悯鸿长相一般，相对孤僻。

由于从小被保护得太好，又很少接触社会。

所以她的感情生活可以说几乎是空白的，因此她也无法知道两性世界里的丑陋。

她没有见识过欺骗、利用、野蛮、伪善。

她就不会真正地滋生出内在的力量去保护自己、帮助他人。

她无法具备真正有力量的同情心。

可是她又不是全然的懦弱，她还有书本上的知识（三观）做她的精神靠山。

所以她视他人的“看清现实”为“冷漠”。

她讨厌冷漠，她总想去拉一把她自以为事件中最弱小的人。

她的善良，建立在误判之上。

因为她对善恶的分辨，不是来自她的内心，而是来自照本宣科的“应该”和“不应该”。

这个人物，我认为是在全剧中一个深入刻画的人。

她矛盾重重，常常引发争议，但有时又无比真实在发生在我们的身边。

人们讨厌她，但又担心被她道德绑架。

她们的力量，建立在凌驾最弱小的人的身上。

她们的善良，有点黑白不分。

总之，我很喜欢剧中有这样一个角色出现。

因为这个角色在很多剧中根本没有存在过。

阿初和妈妈的关系，是欢乐颂3中浓墨重彩的一笔。

阿初想拯救她妈妈，就像她爸爸想害她妈妈一样，显得非常具有操控性。

她妈妈是一个弱小的人。

她和她爸，其实是在争夺这个女人。

奇怪的是，阿初的爸爸对待妻子的态度既然是这样的，为什么他又会拿阿初没有办法呢？

阿初的家庭关系，也是第四季的一个重点挖掘对象吧。

我觉得她已然是一个非常棒的独立女性。

她在面对上海土著男的追求时表现出来的拒绝，代表了她是一个不会依附于人的人。

也将她和传统女性彻底切割开来。

阿初的力量感，在全剧中仅次于lucy。

欢乐颂这个片子，落脚点落在当代女性在社会中要面对的各种性别问题，以及这些问题的延伸。

对于它的有些台词，虽然偶尔生硬，但有些女性情绪还是非常自然地流露的。

比如，女性对性骚扰的厌恶。

要知道，这还是在上海，这些女性基本都是受过高等教育，至少在社会上见过世面的人。

可想而知，在更广大的地区，在更宽泛的意义上，女性要遭受的是什么。

最后，还是诚挚地感谢一下此剧，即使是观剧，也让我感受到了姐妹之间的支持感。

《欢乐颂3》开播以后，新“五美”人设并不受欢迎，有人说她们是“五美”的重新排列组合，也有人说她们不接地气。

不过，我觉得最大的原因，是五个女性角色个性太过鲜明了，观众可能一时有些接受不了。

其实《欢乐颂》第一季和第二季，五美人设中就有很多地方在挑战观众们的传统认知。

比如曲筱绡这个角色，看似不学无术可世事练达，而且被赵医生这种精英看上，最重要的是他们的恋爱还很美好。

邱莹莹是我们眼中的平凡者，她很努力但命运似乎并不善待她，尤其是她与应勤的婚姻着实让人为她捏一把冷汗。

如今，新“五美”都有着不同的个性，她们又将给我们带来什么启发呢？

1、叶蓁蓁：另类“富二代”叶蓁蓁是个“富二代”，家里经商，条件很好。

在我们的认识里，这样的家庭，孩子出来必然也是要经商的。

但是叶蓁蓁却没有。

不仅如此，她还是个学霸，否则怎么可能年纪轻轻就做到了副研究员的职位呢？

一个富二代，却能够安心坐在实验室里做实验，研究课题，这一点着实难得。

更难得的是，她有一个有趣的灵魂。

比如她说她最喜欢“日行一善”，何悯鸿问她为什么要这么做？

她说因为她有时候会忍不住做一点坏事，所以想着多做点好事来抵刷一下，这样她整个才是正向的。

而且她很少生气，不管谁怎么说，她都能巧妙地为自己化解尴尬。

估计她的爱情也会很有趣吧，因为她与戴维的相见就很有趣。

这样一位有趣、有才识的“富二代”，会刷新我们的认知吧。

2、方芷衡：别有心机的“复仇者”方芷衡目前是个迷，但是综合种种信息来看，她应该是被李勋伤害过，如今她接近李其行，估计另有目的。

方芷衡这个人设，虽然现在看着有些不讨喜，但其实这个人设也挺带感的。

首先来说，她“复仇”这一个剧情就很刺激。

大家还记得《回家的诱惑》中，品如也是盖头换面后报复的。

如今，方芷衡给自己包装“白富美”人设，天天吃喝用穿全都是奢饰品，让人对她琢磨不透，而且她身后还有一个人的支持。

不知道其中究竟会有什么阴谋呢？

再就是她这个人也很厉害的，一个女生天天练格斗，看着就很酷，也让人心生敬畏。

就这一点，就让这个人设多了一点不一样的味道。

还有就是她跟李其行的感情也是一大看点，虽然她是想要利用，可李其行却是真心，他俩之后会不会有虐恋情节呢？

3、朱喆：“伏弟魔”的反抗者第一季和第二季，多少人被樊胜美气得破口大骂？

她的家庭真的让人窒息。

第三季朱喆出现，她简直是樊胜美的“另一面”。

她虽然出身不怎么好，可是凭借她的努力，当上了酒店客房经理。

工作中，不管是对上还是对下，她都游刃有余。

当然，她也凭借自己的努力在上海买了一套属于自己的小房子。

租房，也只是为了工作方便而已。

更厉害的是，她对付弟弟妹妹的手段。

她没有像樊胜美一样任由哥哥“吸血”，而是只尽自己的义务。

供弟妹上学，只负责学费，生活费自理，对于父母，也只是每个月一千元的生活费。

预告片中，弟弟妹妹组团来“吸血”，她让22楼姐妹帮她演戏，上演了一出“我真的很穷，你们别跟我要钱”的戏码。

或许正是因为这个原因，目前这个角色是最受观众欢迎的。

4、何悯鸿：安于现状的幸福小孩跟关雎尔和邱莹莹不同，何悯鸿不是个拼命努力想要留在上海成就一番事业的人。

她满足于现状，只想享受当下生活。

或许她身上没有“上进”的标签，所以很多人对她没什么好感，感觉这个人就是“凑数”的。

但其实当下的职场，像她这样的人真的很多。

他们出身在幸福的家庭，也许不是大富大贵，但是不愁吃穿，父母对他们也没有太多的期待，只是希望他们能够健康快乐。

所以他们工作不会太努力，不会辜负自己，业余时间会沉浸在自己的爱好中，享受着人生的美好。

这个人设虽然没有亮点，却也是当下很多年轻人的写照。

5、余初晖：最受争议的人设余初晖是目前最受争议的人设。

观众们就像何悯鸿和朱喆，有的支持她的决定，有的反对她的做法。

而她的行为，用朱喆的话来说，余初晖目前的做法就是反对公序良俗。

余初晖觉得母亲跟着父亲吃了太多的苦，所以她把她接到上海，打算开启新的生活。

但这却是违背母亲的意愿的。

因为母亲已经习惯了逆来顺受。

就目前来说，我们观众也无法对她的做法给出正确或者错误的评价。

因为这件事正确与否终究还是要看她的母亲。

新“五美”之所以不受欢迎，最主要的原因，是她们颠覆了我们的认知。

我相信，随着剧情的深入，各种深层原因的扒开，我们会开始理解这些人设并喜欢上她们的。

你觉得呢？

真的很无语，不明白这个何的人设就是搞破坏＋哭吗，一到何的镜头不是在哭就是在给其他室友添麻烦。

都26集了她一点长进没有，还是在不断的惹事，一惹事之后又解决不了然后就开始哭，没有金刚钻拦什么瓷器活啊！

这个角色的出现在剧中的作用是什么？

难道就是让观众来骂的吗？

还是说角色塑造失败了？

可以说这个剧情按理来说还行，是可以让人看下去的，中规中矩，但是何的出现给人一种想立马弃剧！